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万州城市居民基本实现充分就业 7个月开展就业培训4261人

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发表于 2016-8-31 15:23:02 | 显示全部楼层 |阅读模式

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  万州城市居民基本实现充分就业 7个月开展就业培训4261人 发放稳岗补贴1570万元 举办现场招聘会59场
  2016年8月30日,从万州区人力社保局获悉,今年以来,万州通过开展技能培训、扩大就业服务、实施就业优惠政策等举措,确保了全区就业形势的持续稳定。全区农村劳动力基本做到应转尽转,城市居民基本实现充分就业。
  扎实开展技能培训
  据了解,近年来,区委、区政府高度重视就业技能培训工作,连续两年把就业技能培训列为民生事项,按月督察、序时推进。一方面,精选培训机构,建立培训师资库,加大培训过程监管力度,提高培训质量和提升培训后就业创业成功率;另一方面,广泛动员和组织各类培训人员参加就业技能培训,提升劳动者技能,增强其就业竞争力。突出地方服务特色,开展园林绿化、餐饮服务、月嫂、家政、护工、物业管理、美容等服务性特色专业培训,重点打造三峡家政、三峡护工、巴渝大嫂等特色培训品牌。今年1—7月,开展就业培训4261人,完成目标任务7000人的60.9%。
  就业服务不断延伸
  今年以来,万州区人力资源市场、第二人力资源市场和汇杰人才市场,为用人单位和求职者提供对接服务,实现人力资源的有效配置。区人力资源市场面积2000多平方,提供100多个招聘台位,可同时容纳2000人入场求职应聘,每年开展100场以上的招聘求职活动。1-7月,共举办现场招聘会59场,入场招聘单位3357家(次),提供就业岗位5.9万个(次),入场求职人员4.2万人(次),意向性就业1.1万人。
  据介绍,目前万州52个镇乡、街道建立了就业和社会保障服务所,修建了服务大厅,开设了就业创业服务窗口,为群众提供一站式服务。万州就业网延伸到镇乡、街道及所辖村、居,实行网上工作动态发布、网上求职和招聘,为招聘单位和广大求职者提供便捷服务。
  足额兑现“减负”政策
  为了减轻企业负担,万州今年对困难企业、困难行业和小微企业实行社会保险降低征收标准,对困难企业调低社会保险费征收基数。1—7月,区就业局已经对全区依法参加社会保险、不裁员或少裁员的单位实施失业保险稳岗补贴政策,共对全区259家企业发放稳岗补贴1570万元,稳定岗位3.5万个。
  据区就业局工作人员介绍,今年实施的“一揽子”降费配套措施预计可为万州辖区内各类企业减少用工成本2.8亿元,惠及4.2万人。此外,为了促进和稳定就业,目前已经对招收大学生、困难人员、农民工等群体就业的各单位给予社保、低保与就业联动补贴;同时,对创业担保贷款实行贴息补助、对灵活就业人员给予社保补贴,预计涉及资金8500万元,惠及3.8万人。





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