岗位职责:负责处理酒店的一切事务,带领全体员工努力工作,完成酒店所确定的各项目标
岗位要求:出色的沟通协调能力,社会交际能力、团队建设能力及承受工作压力的能力;
具有良好的敬业精神和责任心,对财务预算、成本控制具有极强的管理能力,能够创造良好的经济效益。
具备优良的执行力,善于带动、管理团队并完成运营目标的综合素质。
岗位要求:出色的沟通协调能力,社会交际能力、团队建设能力及承受工作压力的能力;
具有良好的敬业精神和责任心,对财务预算、成本控制具有极强的管理能力,能够创造良好的经济效益。
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