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万州着力提升就业率 前9个月完成各类技能培训5450人
2016年10月25日,从万州区就业和人才服务局获悉,今年以来,就业技能培训作为重点工作纳入市、区两级民生实事之后,全区力争全年完成技能培训总量7000人。目前,区就业和人才服务局针对培训机构的特点和师资力量,精心筛选出万州高级技工学校、巴渝大嫂职业培训学校等28家职业培训机构作为就业培训定点机构,在1-9月,各类技能培训已经完成5450人,已经完成年计划7000人的78%。
据了解,为了继续扩大就业技能培训,整合教师资源,万州专门建立了教师数据库,为每位教师建立档案,教师文凭、资质、上课态度、上课效果等信息建立数据库,实行优胜劣汰。而在实际的开展培训方面,已经在重庆三峡学院等5所高校开展了GYB创业意识培训;针对准备开办企业人员和高校毕业生大力开展SYB创业培训;企业职工培训逐步开展,长安跨越、弘力医药培训结业150人;积极组织建卡贫困户、城乡低保家庭等重点人群开展就业适应性培训,力争做到应训尽训。
此外,在培训中,还特别注重培训实效,不断提高培训后的就业率。
据介绍,今年第四季度,还将对严把培训“五大关”,提高培训的针对性和实效性,做到培训机构人员、时间、场地、质量“四落实”,努力推进民生实事,重点实施职业技能培训,推进高校在校大学生创业意识培训,强化大学毕业生创业创新能力培训,继续开展就业适应性培训。
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